Fampidirana:Ao anatin'ny tontolon'ny indostrian'izao fotoana izao, ny fiantohana ny fahasalamana sy ny fahafaham-pon'ny mpiasan'ny orinasa dia zava-dehibe. Na dia maro aza ny antony mahatonga ny fahafaham-pon'izy ireo amin'ny asa, na dia ny antsipiriany toa kely aza dia mety hitondra fiovana lehibe. Ny antsipiriany iray amin'izany dia ny fanomezana kiraro avo lenta ao amin'ny tranon'ny orinasa. Ato amin'ity lahatsoratra ity dia hijery ny fomba mety hisy fiantraikany amin'ny fahafaham-pon'ny mpiasan'ny orinasa ny fampidirana slippers.
Fiononana sy fahasalamana ara-batana:Ny ora lava eny amin'ny gorodon'ny orinasa dia matetika mitaky fijoroana na fandehanana maharitra. Ny fanaovana kiraro tsy mahazo aina dia mety hitarika ho amin'ny harerahana, tsy mahazo aina, ary na dia olana ara-pahasalamana aza rehefa mandeha ny fotoana. Ny kapa miloko marevaka, natao ho fampiononana, dia manome fanohanana sy fikojakojana tena ilaina ho an'ny tongotry ny mpiasa. Amin'ny fampihenana ny fihenjanana ara-batana, ireo kapa ireo dia afaka manampy amin'ny fahasalaman'ny mpiasa amin'ny ankapobeny ary manampy amin'ny fisorohana ny olana mifandray amin'ny tongotra.
Manatsara ny fitondran-tena sy ny fahafaham-po amin'ny asa:Maneho ny fiheveran'ny mpampiasa iray ny fampiononana ny mpiasany ny fanomezana kiraro avo lenta. Ity fihetsika kely ity dia mety hisy fiantraikany tsara eo amin'ny toe-tsain'ny mpiasa, izay manambara fa manome lanja ny fahasalamany ny mpitantana. Rehefa mahatsapa ho voakarakara ny mpiasa dia mihamitombo ny fahafaham-pony amin'ny asany. Azon'izy ireo atao kokoa ny mijery ny toeram-piasany ho toy ny tontolo manohana azy, mampitombo ny fahatsapana ny tsy fivadihana sy ny fanoloran-tena.
Fampihenana ny adin-tsaina:Ny asan'ny orinasa dia mety mitaky fitakiana, miaraka amin'ny fe-potoana henjana sy ny asa miverimberina miteraka adin-tsaina. Ny famelana ny mpiasa hanao kiraro avo lenta dia afaka mamorona atmosfera milamina kokoa. Ny fahatsapana malefaka amin'ny kapa malefaka dia afaka manampy amin'ny fanalefahana ny adin-tsaina ary manampy amin'ny fisainana miabo kokoa. Rehefa mihena ny haavon'ny adin-tsaina, ny mpiasa dia mety hahatsapa ny fifantohana sy ny vokatra tsara kokoa, ka mahasoa ny tenany sy ny orinasa.
Mampiroborobo ny fifandanjana amin'ny asa sy ny fiainana:Ny foto-kevitra momba ny fifandanjana eo amin'ny asa sy ny fiainana dia mihamitombo, amin'ny fahafantarana fa mitana anjara toerana lehibe amin'ny fahafaham-po amin'ny asa ny fahasalaman'ny tena manokana. Ny famelana ny mpiasa hanao kapa matevina dia manaiky ny filany fampiononana sy fialan-tsasatra mandritra ny ora fiasana. Mety hitarika fifandanjana tsara kokoa eo amin'ny asa sy ny fiainana manokana izany, satria mahazo aina sy milamina kokoa ny mpiasa ao amin'ny toeram-piasany.
Fanamafisana ny kolontsain'ny toeram-piasana tsara:Ny toeram-piasana izay manome laharam-pahamehana ny fampiononana ny mpiasa dia mametraka ny sehatra ho an'ny kolontsain'ny orinasa tsara. Rehefa manao dingana hanatsarana ny tontolon'ny asa ny mpitantana, dia azo inoana fa hamaly amin'ny hafanam-po sy fanoloran-tena ny mpiasa. Izany, ho setrin'izany, dia mety hitarika amin'ny fanatsarana ny fiaraha-miasa, ny fiaraha-miasa ary ny rivo-piainana mirindra kokoa.
Fehiny:Amin'ny fikatsahana ny fanatsarana ny fahafaham-pon'ny mpiasa ao amin'ny orinasa, ny antsipiriany rehetra dia ilaina. Mety ho toa tsy dia misy dikany loatra ny fampidirana kapa matevina, fa ny fiantraikany amin'ny fampiononana, ny fitondran-tena ary ny fahasambaran'ny mpiasa dia misongadina. Amin'ny fanekena ny maha-zava-dehibe ny fampiononana sy ny fandraisana fepetra hanomezana izany, ny mpampiasa dia afaka mamorona toeram-piasana izay mikolokolo votoaty sy mpiasa mandrisika. Amin'ny farany, fampiasam-bola amin'ny fampiononana ny mpiasa amin'ny orinasa amin'ny alàlan'ny fanomezana kiraro avo lenta dia fampiasam-bola amin'ny fahombiazan'ny orinasa.
Fotoana fandefasana: Aug-30-2023
